採用フロー （1）ホームページ、求人媒体等を確認のうえ、申込 （2）施設見学 面談 （3）履歴書、職務経歴書、資格証等のご提出 （4）面接【１～2回】 ※人材紹介会社を仲介してお申し込みいただいた場合、紹介手数料を加味し、選考基準が厳しくなりますことご了承ください。 当ＨＰからご応募いただけますと幸いです。 （5）内定 特養介護職員(正規職員) 【仕事内容】 （雇い入れ直後） ・入居者の生活支援 ・食事・入浴・排泄等の介助 ・レクリエーション、イベントの企画 （変更の範囲） 本人の希望、職員の人員配置等で異動に伴う業務内容の変更有 詳細を見る 特養介護職員(非正規職員) 【仕事内容】 （雇入れ直後） ・入居者の生活支援 ・食事・入浴・排泄等の介助 （変更の範囲） 業務内容の変更は本人希望がない限り変更なし 詳細を見る
